建前じゃなくて、本当の自分で勝負！

こんばんわー！
LiNCようすけです



ご存じのとおりLiNCでは
twitterも運営しているんですが（@lincfor2014）
この間アカウントが凍結されてて
しっちゃかめっちゃかでした。
ほんとに泣きそうでした、生きててよかった・・・
フォローのし過ぎには注意ですね←



今日は
「建前じゃなくて、本当の自分で勝負！」
と題しまして
いわゆる自己分析の話を少ししたいと思います。



初めに
私が就活中に度肝を抜かれたストーリーを１つ



ある会社の説明会にて。

説明会が始まるまで
テーブルに学生７，８人で座って待たされている間
各々情報交換し合ったり
資料に目を通したり
携帯電話をいじっていたり
様々な人がいました。

私は比較的出しゃばりなので←
全員に声をかけようと試みました。
多くの人は笑顔で答えてくれました。
一方で怪訝な顔をする人も。

私の正面に座っていた女の子は私含め
同じテーブルのメンバーとも特に話そうとしませんでした。
たぶんそういう事があまり好きじゃないのかな、と
おもっていました。

しかし、採用担当の方が私たちのテーブルに来て
「ひとりずつ、簡単に自己紹介してくれるかな？」
と言った直後、彼女は急変

「私は知らない人と話すことが好きです。」

びっくりしました。
自己分析を間違えてそういった結果になったのか
それとも体の良いことをいいたかったのか
聞いていないのでわかりませんが
何にしてもその時私が思ったことは
「すぐバレるだろう」
という事でした。




結局、
「リーダーシップがあります」だとか
「コミュニケーションに自信があります」だとか
それはあなたのパーソナリティを表しません。

「こう言ったら好印象だろう」とか考える必要はありません
本当の自分じゃなければ意味がありません

意味がないというのは
採用担当に簡単にバレてしまう、ということと共に
誤った自己ＰＲを採用担当に見初められて
入社した後苦しむのは自分ということでもあります。


自分について
もっと真剣に考えてみてはどうでしょうか？